Alternant(e)s - Conseillers de Clientèle des Agriculteurs H/F

CAISSE REG CRED AGRIC MUT TOURAIN POITOU — FR — cdd

Ce que notre suivi sait de cette annonce

Publiée le 14 janvier 2026 · première apparition dans nos relevés le 1 septembre 2026.

Annonce stable : vue pour la première fois le 1 septembre 2026, sans republication anormale.

Cette annonce n'affiche pas de salaire — 10 % des annonces finance ouvertes en FR le font.

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Vous souhaitez conseiller et accompagner les Agriculteurs dans la gestion de leur exploitation ? Cette formation en alternance inédite et innovante permet de former nos alternants en banque-assurances au métier de Conseiller H/F Clientèle des Agriculteurs pour accompagner le développement de nos territoires. En alternant les périodes de formation (en présentiel sur TOURS) et d'activité en agence, vous découvrirez les composantes du métier de Chargé H/F de Clientèle auprès des Agriculteurs avec l'accompagnement de proximité d'un tuteur. Les postes en alternance sont à pourvoir auprès des agences du Crédit Agricole de la région Centre Val de Loire. A l'issue de cette formation de 24 mois vous menant à l'obtention d'un Bac+5 "Management Expertise Agricole et Agroalimentaire parcours banque-assurances", vous serez capable de : - Conseiller, gérer et développer un portefeuille de Clientèles agricoles en banque-assurance. - Conseiller juridiquement et fiscalement des acteurs du milieu rural - Conseiller en économie agricole et en gestion d'exploitation agricole - Définir et mettre en œuvre la stratégie financière de l'entreprise agricole Vous êtes titulaire au minimum d'un Bac + 3 (Economie-gestion-Droit, AES, DCG), bachelor, licence professionnelle... Une première expérience dans le milieu agricole et/ou en vente/relation client serait appréciée. Les qualités suivantes vous permettront de mener à bien vos missions : - Appétence pour le secteur de l'agriculture ou expérience dans ce domaine - Aisance relationnelle et goût pour le conseil et la vente - Rigueur et capacité d'analyse Selon profil : contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation de 24 mois à compter de septembre 2026 Périodicité d'alternance : 1 semaine et formation & 3 semaines en entreprise