Le Serena regroupe les Syndicats d'eau potable Annonay-Serrières et Cance-Doux, qui sont
compétents pour la production et la distribution de l'eau potable sur leur périmètre. Le Serena compte 51 communes du Nord Ardèche (environ 60 000 habitants et 1400 Km de réseaux).L'exploitation du service est actuellement déléguée à la SAUR. Le Serena assure en interne la gestion et le renouvellement de son patrimoine. Il comporte une équipe de 7 agents.
La gestion durable du patrimoine requiert une connaissance approfondie des réseaux et des ouvrages particuliers (canalisations, réservoirs, stations de pompage.). Le Serena dispose du logiciel de cartographie Qgis qu'il met à jour au quotidien en fonction des évolutions du réseau (réparations ponctuelles, renouvellement de tronçons de réseaux.).
Sous l'autorité du directeur, le cartographe sera le responsable du service cartographie. A ce titre, le technicien cartographe (ou la technicienne cartographe) :
- Développe, structure, optimise et met à jour le Système d'Information Géographique (logiciel Qgis) dans le cadre de la gestion patrimoniale des réseaux ;
- Bancarise et hiérarchise les données issues des plans de récolement des travaux exécutés ou issues des partenaires (travaux sur les réseaux ou branchements neufs) sous Qgis ;
- Valorise les données en fonction des besoins de la Collectivité (réalisation de cartes thématiques, de requêtes permettant d'avoir une vision précise d'un sujet particulier.).
- Faire des visites de terrain pour suivre le travail des géomètres ou cartographes et améliorer le lien et les échanges entre ces prestataires et les Syndicats d'eau ;
- Faire des visites sur le terrain lors des chantiers réalisés par le Syndicat, pour parfaire sa connaissance des techniques et appareillages utilisés ;
- Faire des visites sur le terrain pour vérifier la véracité de certaines données du SIG.
Au fil du temps, et en fonction des intérêts/aspirations du cartographe, ce dernier pourra diversifier ses missions, dans une optique de polyvalence. Le technicien pourra ainsi participer aux missions suivantes :
-Participer à la mise en œuvre des actions de communication du syndicat (conception de brochures de communication, participation à la mise à jour du site internet.) ;
-Participer aux suivis des chantiers ;
-Participer à la mise en œuvre en interne d'un service « branchements neufs » ;
-Participer à l'instruction des dossiers d'urbanisme ;
-Participer à la valorisation paysagère et écologique des terrains appartenant aux Syndicats
COMPÉTENCES REQUISES :
-Formation de cartographe ou de géomètre ou expérience en la matière serait un plus
-Connaissance du logiciel Qgis, à l'aise en informatique
CONDITIONS DE RECRUTEMENT :
Contractuel ou fonctionnaire
Si contractuel : contrat à Durée Déterminée de 3 ans à temps complet ; CDI envisageable par la suite
Possibilité de démarrer par un stage pour valider la fin de formation
Salaire : à négocier en fonction de l'expérience
Poste basé à Saint Jean de Muzols (07 ; proche Tournon sur Rhône)
Prise de poste : dès que possible, à définir en fonction du candidat
Date limite de candidature : 4 décembre 2026
CANDIDATURE :
Joindre une LETTRE DE MOTIVATION à votre C.V. Candidature à l'attention de Mr le Directeur.