Vous ferez partie du service Famille et petite enfance au sein duquel 230 agent-es assurent la coordination et le suivi de plus de 100 établissements et services dédiés à la petite enfance (EAJE, LAPE, Relais PE) dont 30 en gestion directe et 70 en gestion associative.
PARTICIPEZ AU SERVICE PUBLIC DE PROXIMITE
Vous assurez l'accueil des jeunes enfants et de leur parent et organisez la vie quotidienne de l'enfant au sein d'un groupe dans un souci de sécurité et de bien-être.
Dans ce cadre :
- Vous gérez et animez en équipe un groupe d'enfants 0-4ans (autonomie, apprentissage de règles de vie .) selon les objectifs fixés par le projet pédagogique.
- Vous accueillez, écoutez et rassurez les parents dans un climat de bienveillance.
- Vous participez à la réflexion et la mise en place du projet d'établissement en étant force de proposition.
Dans le cadre de votre candidature à un poste dans le domaine de la petite enfance, nous vous prions de bien vouloir fournir, lors des entretiens une attestation d'honorabilité garantissant qu'aucune condamnation inscrite à votre casier judiciaire ou au Fichier Judiciaire Automatisé des Auteurs d'Infractions Sexuelles et Violentes ne vous empêche d'exercer auprès des mineurs en cliquant sur le lien ci-après :
https://honorabilite.social.gouv.fr/jai-besoin-dune-attestation-dhonorabilite
VALORISEZ VOS COMPETENCES
Vous disposez d'un diplôme d'Etat d'Educateur-rice de jeunes enfants.
Vous justifiez également d'une expérience confirmée dans le domaine de la petite enfance.
Vos atouts ?
- Votre expertise des dispositions législatives et réglementaires concernant la petite enfance, des règles d'hygiène et de sécurité, du domaine de la protection de l'enfance, du développement du jeune enfant et de l'évolution des familles.
- Votre maîtrise des acteurs et réseaux de la petite enfance.
- Votre capacité à développer des partenariats, à élaborer un projet pédagogique et à mettre en œuvre des actions éducatives.
- Votre adaptabilité, votre réactivité et votre prise d'initiative.