Missions
Sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines, et en collaboration avec les deux gestionnaires Paie et RH, vos missions seront réparties sur trois grands axes :
-Recrutement :
- Participation à la campagne de recrutement pour la saison 2027 : mise en ligne des annonces, tri des candidatures, suivi des besoins de recrutement et des candidatures, pré-sélection, appel des candidats, participation aux sessions de recrutement,
- Accompagnement aux différents événements de recrutement,
- Participation à la gestion administrative des embauches : aide à la rédaction des contrats de travail, aux formalités d'embauche et au processus d'intégration des collaborateurs.
-Paie :
- Aide à la préparation de la paye : récolte, suivi et classement des éléments variables,
- Aide à la vérification des éléments variables et des bulletins de paye, en collaboration avec la gestionnaire RH et paie - Référente Paie.
-Administratif RH :
- Participation à la digitalisation des processus RH de l'entreprise (numérisation, archivage, aide à la mise en place des nouveaux outils au sein du service),
- Aide à la rédaction de documents administratifs RH, de notes d'information,
- Participation à la gestion et au suivi des formations notamment à la préparation du plan de formation 2027,
CDD 6 mois du 09/11/2026 au 30/04/2027