Aide ménagère en résidence sénior (H/F)

MILLEPATTE BERRY — Bourges, FR — cdi

Ce que notre suivi sait de cette annonce

Publiée le 26 août 2026 · première apparition dans nos relevés le 1 septembre 2026.

Annonce stable : vue pour la première fois le 1 septembre 2026, sans republication anormale.

Cette annonce n'affiche pas de salaire — 2 % des annonces services ouvertes en FR le font.

Voir l'annonce chez l'employeur Faire relire mon CV pour cette offre
AIDE MÉNAGER / AIDE MÉNAGÈRE - RÉSIDENCE SENIORS (H/F) Au sein de notre résidence seniors Les Babadines de Bourges / Trouy, nous recherchons un(e) Aide ménager / Aide ménagère (H/F) afin de contribuer au confort et au bien-être quotidien de nos résidents. Vous assurez l'entretien des logements des résidents ainsi que des espaces communs de la résidence, dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et des habitudes de chacun. Vos missions * Assurer l'entretien courant des logements : dépoussiérage, nettoyage des sols et des surfaces ; * Nettoyer et désinfecter les sanitaires et les cuisines ; * Entretenir les espaces communs de la résidence ; * Assurer le rangement et maintenir les espaces propres et agréables ; * Participer à l'entretien du linge : lavage, séchage, pliage et rangement ; * Effectuer le repassage selon les besoins ; * Changer et refaire les lits ; * Utiliser les produits et le matériel d'entretien dans le respect des consignes ; * Respecter l'intimité, les habitudes et les effets personnels des résidents ; * Signaler à l'équipe toute situation inhabituelle constatée dans le logement d'un résident. Profil recherché Vous êtes dynamique, organisé(e), autonome et rigoureux(se). Vous appréciez le contact avec les personnes âgées et savez faire preuve de discrétion, de bienveillance et de respect. Vous savez organiser votre travail, respecter les consignes et travailler aussi bien de manière autonome qu'en équipe. Une première expérience dans l'entretien, l'hôtellerie, les services à la personne ou en résidence seniors est appréciée. Ce que nous proposons Une rémunération attractive ; Une mutuelle prise en charge à 100 % ; Un CSE avec un crédit de 70 € par an ; Des primes d'apporteur d'affaires ; Des opportunités de formation et de développement des compétences ; Un environnement de travail humain et convivial ; Une équipe disponible et un travail au sein d'une même résidence, sans déplacements entre plusieurs domiciles.