Sous l'autorité de la Direction Générale des Services, le/la Responsable des finances et de la commande publique assure et supervise les procédures budgétaires et la gestion financière de la collectivité.
Il/elle assure notamment la préparation et le suivi des budgets, le suivi de la trésorerie, des emprunts et des actifs, ainsi que la gestion et le suivi administratif et financier des marchés publics.
Il/elle contribue également à la sécurisation des procédures financières et de commande publique et accompagne les services dans leurs démarches.
Missions ou activités Sous l'autorité de la Direction Générale des Services, le/la Responsable des finances et de la commande publique :
- Pilote la gestion financière et budgétaire de la collectivité : préparation, exécution et suivi des budgets, analyse financière, trésorerie, emprunts, actif et subventions ;
- Élabore les documents budgétaires et assure le suivi financier des projets, investissements et marchés publics ;
- Conseille les élus et les services sur les questions financières et budgétaires et assure une veille réglementaire ;
- Supervise et coordonne le service finances, en organisant et contrôlant l'activité des agents ;
- Pilote et sécurise les procédures de commande publique, de la définition du besoin à l'exécution et au suivi financier des marchés ;
- Assure le suivi administratif et juridique des marchés publics, notamment les procédures de consultation, notifications, contrôle de l'exécution, révisions de prix et archivage ;
- Assure le reporting et le suivi de l'activité à travers des tableaux de bord et contribue à l'amélioration des procédures financières et administratives.
Profil recherché Compétences et connaissances :
- Connaissance de l'environnement territorial ;
- Connaissances en finances publiques locales ;
- Connaissances en commande publique et marchés publics ;
- Maîtrise des procédures budgétaires et comptables ;
- Maîtrise des outils informatiques ;
- Capacité à analyser des données financières et à élaborer des tableaux de suivi ;
- Capacité à organiser et prioriser son activité.
Qualités professionnelles :
- Autonomie et rigueur ;
- Sens de l'organisation ;
- Aptitude au management ;
- Aptitude à la négociation ;
- Qualités relationnelles et capacité à travailler avec différents interlocuteurs ;
- Aptitude à la communication écrite et orale ;
- Aptitude à la diplomatie et à la pédagogie ;
- Sens du service public et de l'intérêt général ;
- Respect de la confidentialité.