Entreprise de prestation de service dans le domaine du transport de voyageurs ( Maritime) , cherche à pourvoir le poste de Business Unit Manager:
Missions principales
Sous l’autorité de la Direction Générale du Groupe, le/la Business unit Manager de l’entreprise aura pour principales missions de :
• Assurer la direction et le pilotage stratégique de l’unité ;
• Définir et mettre en œuvre les objectifs opérationnels, commerciaux et financiers ;
• Planifier, faire exécuter et superviser l’ensemble des activités liées aux missions de transport maritime dont l’unité à la charge et en particulier celles de transport maritime des voyageurs ;
• Garantir la qualité, la rentabilité et la performance des activités de l’unité ;
• Œuvrer au développement des activités de l’unité ;
• Encadrer, animer et développer les équipes placées sous son autorité ;
• Veiller au respect des réglementations administratives, de sécurité, financière et fiscales applicables dans le domaine maritime ;
• Représenter l’unité devant les autorités portuaires, les partenaires institutionnels et ses clients ;
• Assurer le suivi des opérations budgétaires et financières et effectuer les reportings réguliers auprès du groupe et les parties concernées ;
• Identifier de nouvelles opportunités de développement et d’amélioration des services et activités de l’unité.
• Garantir la régularité et de la conformité des opérations de gestion de l’unité.
Profil recherché
• Diplôme d’études supérieur en management, en transport, en logistique, en gestion et commerce, ou équivalent ;
• Une expérience dans le secteur maritime ou du transport de voyageurs est fortement souhaitée ;
• Expérience significative dans la direction d’entreprises de prestation de services ;
• Solides compétences en management stratégique et opérationnel ;
• Excellente maîtrise de la gestion financière et administrative ;
• Bonne maitrise des règles de la comptabilité maritime et des opérations de commerce extérieur
• Capacité à conduire les nouveaux projets et gérer le changement ;
• Maîtrise du français, de l’arabe et l’anglais constitue un atout particulièrement apprécié.
• Capacité de travail avec des environnement culturels professionnels varié
• Dynamisme, capacité de mobilité fréquente et conduite concomitante d’opérations variées
Qualités requises
• Sens élevé des responsabilités ;
• Leadership confirmé ;
• Planificateur et bon sens de l’organisation
• Vision stratégique et orientation résultats ;
• Excellentes capacités relationnelles et de négociation ;
• Esprit d’initiative et capacité de décision et d’adaptation rapide.
Nous offrons
• Un poste à forte responsabilité au sein d’un groupe en développement ;
• Un environnement professionnel stimulant ;
• Une expérience professionnelle enrichissante ;
• Une rémunération attractive selon expérience et profil ;
• Des perspectives d’évolution.