Missions principales :
- Accueil et accompagnement : Assurer un accueil chaleureux, personnalisé et bienveillant pour chaque résident, en veillant à leur intégration et à leur épanouissement au sein de la structure.
- Soutien individuel aux résidents dans leur logement : appropriation, entretien.
- Animation de la vie quotidienne : Organiser et animer des activités collectives et individuelles (ateliers créatifs, sorties culturelles, temps d'échange, etc.) pour favoriser le lien social et le bien-être des résidents.
- Veille au bien-être : Identifier les difficultés individuelles ou collectives et orienter les résidents vers les services compétents si nécessaire.
- Coordination et travail d'équipe : Travailler en équipe, et collaborer avec les partenaires extérieurs (services sociaux, associations, etc.).
- Gestion administrative légère : Participer à la gestion des dossiers des résidents, aux transmissions écrites et orales avec l'équipe pluridisciplinaire, bilans d'activités.
- Participation au planning d'astreinte.
Compétences et qualités requises :
- Expérience : Connaissance des publics en situation de fragilité (isolement, précarité, perte d'autonomie) ; une expérience en animation sociale ou médico-sociale est un plus.
- Savoir-être : Empathie, écoute, patience, sens du relationnel, capacité à gérer des situations de crise et à travailler en équipe.
- Savoir-faire : Organisation, polyvalence, adaptabilité, créativité pour proposer des activités variées et adaptées, facultés rédactionnelles.
- Diplômes : Diplôme dans le social, et/ou expérience significative dans l'accompagnement de publics fragiles.
Conditions de travail :
- Horaires : Travail en journée, avec soirées ou week-ends selon les activités programmées.